Εισηγείται και συντάσσει διοικητικά έγγραφα που άπτονται των αρμοδιοτήτων της Υπηρεσιακής μονάδας, εφαρμόζοντας την κείμενη νομοθεσία.

Εξυπηρετεί τους συναλλασσομένους με την υπηρεσία του.

Αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για την επιτυχή ολοκλήρωση των θεμάτων που του ανατίθενται

Είναι υπεύθυνος για την ομαλή λειτουργία του τμήματος Ταξιθεσίας. Γνωρίζει το χειρισμό των πληροφοριακών συστημάτων που απαιτείται για να πραγματοποιεί αναθέσεις ωραρίων για όλους τους εργαζόμενους της Ταξιθεσίας. Σε συνεργασία με τους υπαλλήλους της ταξιθεσίας, το τμήμα μισθοδοσίας και τη διεύθυνση ανθρώπινου δυναμικού διαμορφώνει το εβδομαδιαίο πρόγραμμα εργασίας της ταξιθεσίας ανάλογα με τις ανάγκες της κάθε εκδήλωσης. Μετά από επεξεργασία και μηνιαίο έλεγχο υποβάλλει τη μηνιαία μισθοδοσία των ταξιθετριών/-ών στη Διεύθυνση Ανθρώπινου Δυναμικού. Είναι υπεύθυνος για τη παρακολούθηση της διαδικασίας πρόσληψης, έναρξης και λήξης των συμβάσεων των ταξιθετριών/-ών. Υποβάλλει στον Δ/ντή Διαχείρισης Χώρων Κοινού στοιχεία που αφορούν την ταξιθεσία προκειμένου να συνταχθεί ο ετήσιος προϋπολογισμός της Δ.Δ.Χ.Κ. Είναι υπεύθυνος για τις στολές ταξιθεσίας. Είναι υπεύθυνος για τη διανομή των αποδυτηρίων ταξιθεσίας για την εκπαίδευση των ταξιθετριών/-ών. Φροντίζει για την έγκαιρη και με τους σωστούς όρους ανανέωση των συμβάσεων της αρμοδιότητάς του. Υποβάλλει στον Δ/ντή Διαχείρισης Χώρων Κοινού στοιχεία προκειμένου να συνταχθεί ο ετήσιος προϋπολογισμός της διεύθυνσης.