Εισηγείται και συντάσσει διοικητικά έγγραφα που άπτονται των αρμοδιοτήτων της Υπηρεσιακής μονάδας, εφαρμόζοντας την κείμενη νομοθεσία.

Εξυπηρετεί τους συναλλασσομένους με την υπηρεσία του.

Επιμελείται της γραμματειακής υποστήριξης του Προϊσταμένου Δ/νσης Ανθρώπινων Πόρων Επιμελείται της λειτουργίας του Υπηρεσιακού Συμβουλίου Αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για την επιτυχή ολοκλήρωση των θεμάτων που του ανατίθενται Προτείνει τρόπους βελτίωσης της αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητας της λειτουργίας και της οργάνωσης της Υπηρεσίας Εξυπηρετεί τους συναλλασσόμενους με την Υπηρεσία του Προτείνει τρόπους βελτίωσης της αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητας της λειτουργίας και της οργάνωσης της υπηρεσίας. Υλοποιεί τις διαδικασίες αξιολόγησης των υπαλλήλων του Δήμου Καταρτίζει τις ονομαστικές καταστάσεις των υπαλλήλων του Δήμου κατά κλάδο και βαθμό, όπως ορίζουν οι σχετικές διατάξεις. Κατατάσσει και προάγει τους υπαλλήλους του Δήμου σε βαθμό και μισθολογικό κλιμάκιο, σύμφωνα με τις ισχύουσες νομοθετικές διατάξεις. Συντάσσει και διαβιβάζει εισηγήσεις προς το Υπηρεσιακό Συμβούλιο που άπτονται των αρμοδιοτήτων της Υπηρεσιακής μονάδας Ενημερώνει σε διαρκή βάση το Μητρώο Μισθοδοτούμενων Υπαλλήλων (βαθμολόγιο, μισθολόγιο, προϋπηρεσίες, τίτλοι σπουδών). Αποστέλλει εκθέσεις απόψεων στα διοικητικά δικαστήρια σχετικών με προσφυγές υπαλλήλων που άπτονται των αρμοδιοτήτων της Υπηρεσιακής μονάδας Οργανώνει και εισηγείται στο ΕΚΔΔΑ προγράμματα εισαγωγικής εκπαίδευσης του ανθρώπινου δυναμικού. Υλοποιεί τις διαδικασίες εφαρμογής Προγραμμάτων Πρακτικής Άσκησης φοιτητών ΑΕΙ, ΤΕΙ και μαθητών ΟΑΕΔ, ΕΠΑΛ και ΙΕΚ. Επιμελείται και μεριμνά για την επιτυχή άσκηση των αρμοδιοτήτων που προβλέπονται από τον ισχύοντα Οργανισμό Εσωτερικής Υπηρεσίας του Δήμου για το εν λόγω Τμήμα.