Εισηγείται και συντάσσει διοικητικά έγγραφα που άπτονται των αρμοδιοτήτων της Υπηρεσιακής μονάδας, εφαρμόζοντας την κείμενη νομοθεσία.
Εξυπηρετεί τους συναλλασσομένους με την υπηρεσία του.
Αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για την επιτυχή ολοκλήρωση των θεμάτων που του ανατίθενται
Προτείνει τρόπους βελτίωσης της αποδοτικότητας και αποτελεσματικότητας της λειτουργίας και της οργάνωσης της υπηρεσίας.
Διαχείριση θεμάτων Υπηρεσιακών μεταβολών υπαλλήλων, σύνταξη εισηγήσεων προς το Υπηρεσιακό Συμβούλιο Διοικητικού Προσωπικού (συνάφεια μεταπτυχιακών τίτλων σπουδών, μετατάξεις σε ανώτερο κλάδο λόγω κτήσης τίτλων σπουδών κλπ.), έκδοση πιστοποιητικών και βεβαιώσεων.
Μεριμνά για τη τήρηση και εφαρμογή διαδικασιών αξιολόγησης-στοχοθεσίας του προσωπικού.
Ενημέρωση του Ηλεκτρονικού Πληροφοριακού Συστήματος της Υπηρεσίας και της Απογραφής-Μητρώο Ανθρώπινου Δυναμικού Ελληνικού Δημοσίου.
Υλοποίηση διαδικασιών ενιαίου συστήματος κινητικότητας.