ΜOΝΙΜΟΙ ΥΠAΛΛΗΛΟΙ ΤΟΥ ΔΗΜΟΣIΟΥ /ΔΙΚΑΣΤΙΚΟI ΛΕΙΤΟΥΡΓΟI /ΔΗΜOΣΙΟΙ ΛΕΙΤΟΥΡΓΟI
Κατηγορία εκπαίδευσης
ΠΕ
Κλάδος
ΠΕ7 ΧΗΜΙΚΩΝ ΜΗΧΑΝΙΚΩΝ
Ειδικότητα
-
Γενικό προφίλ
Βαθμοί
Α΄Β΄
Πλαίσιο τυπικών προσόντων
Π.Δ. 50/2001 όπως ισχύει
Κύρια καθήκοντα
Μεριμνά για την έγκριση, παρακολούθηση και αναθεώρηση των Σχεδίων Δράσης του εν θέματι τομέα πολιτικής
Συντονίζει και ελέγχει τους αρμοδίους για την υλοποίηση των Σχεδίων
1. Μεριμνά για τη λειτουργική διασύνδεση των ασκουμένων αρμοδιοτήτων με τους επιχειρησιακούς στόχους της υπερκείμενης Διεύθυνσης.
2. Συγκεντρώνει, επεξεργάζεται, συνθέτει και παρουσιάζει τα απαραίτητα δεδομένα για την υποστήριξη της διαδικασίας λήψης αποφάσεων.
3. Διασφαλίζει συνθήκες συνεργασίας με τα άλλα τμήματα και λοιπούς φορείς της Περιφέρειας Θεσσαλίας.
4. Εφαρμόζει και παρακολουθεί τη στοχοθεσία του Τμήματος και αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για τη βελτίωση της αποδοτικότητας των υπαλλήλων.
5. Η ιεράρχηση, ο έλεγχος και η έγκριση των θεμάτων-εργασιών του Τμήματος.
6. Παροτρύνει τους υπαλλήλους για την υλοποίηση των δράσεων του Τμήματος.
7. Κατανέμει το αντικείμενο και τα εισερχόμενα στους υπαλλήλους του Τμήματος.
8. Παρακολουθεί ελέγχει και εποπτεύει την παρουσία, την πειθαρχία και την υπηρεσιακή απόδοση και επίδοση των υπαλλήλων του τμήματος, την τήρηση των Νόμων Διαταγμάτων, αποφάσεων κλπ που αφορούν το ΦοΔΣΑ.
9. Ανιχνεύει τις επιμορφωτικές ανάγκες του προσωπικού του Τμήματος και διαμορφώνει ευκαιρίες μάθησης για το σύνολο αυτού.
10. Εκτελεί έγκαιρα και υπεύθυνα τις εντολές του Δ/ντη, εισηγείται τις υποθέσεις αρμοδιότητάς του.
11. Προσυπογράφει την αλληλογραφία της Υπηρεσία, συντάσσοντας προσωπικά τα σημαντικότερα έγγραφα και καθίσταται υπεύθυνος για τη νομιμότητα της ενέργειας και την ακρίβεια των αναφερόμενων σε αυτά πραγματικών περιστατικών.
12. Εισηγείται στον προϊστάμενο Διεύθυνσης, για ζητήματα σύστασης, τροποποίησης και κατάργησης θέσεων εργασίας και των σχετικών περιγραμμάτων θέσεων εργασίας του Τμήματος.
13. Αναλαμβάνει πρωτοβουλίες για τη βελτίωση της λειτουργίας του Τμήματος .
14. Αξιολογεί το προσωπικό σύμφωνα με το ισχύον θεσμικό πλαίσιο.
15. Είναι υπεύθυνος για τη νομιμότητα των ενεργειών της μονάδας του.
16. Εκπροσωπεί το Τμήμα, όπου απαιτείται.
17. Η διοίκηση του απασχολούμενου στις εργασίες διάθεσης απορριμμάτων προσωπικού με παρακολούθηση της αποδοτικότητας αυτών, η διάταξη αυτού σε βάρδιες και η παρακολούθηση τήρησης των κανόνων εύρυθμης λειτουργίας των χώρων τελικής διάθεσης σύμφωνα με τις κείμενες διατάξεις τους Π.Π. και τους Κανονισμούς Λειτουργίας.
18. Συντονισμός προγραμματισμός διοίκηση και εν γένει διαχείριση με επίβλεψη όλων των εργασιών των ΧΥΤ σύμφωνα με τις εκάστοτε ΚΥΑ Οδηγίες της Ε.Ε. και τους Π.Ο.
19. Συνεργασία με τα ανάλογα τμήματα της Δ/νσης για τον προγραμματισμό και δρομολόγηση των διαδικασιών δημοπράτησης νέων έργων ή έργων συντήρησης , προμήθειας και έγκαιρης παραλαβής υλικών, ανταλλακτικών και εξοπλισμού.
20. Φροντίδα για την έγκαιρη ενημέρωση του Τμήματος Διοίκησης για την στελέχωση του Τμήματος.
21. Συνεχής αναζήτηση έγκαιρος εντοπισμός και διερεύνηση πηγών χρηματοδότησης και διατύπωση προτάσεων για εξεύρεση αξιοποίηση πόρων για την υλοποίηση των τεχνικών μελετών – έργων- προμηθειών.
22. Η παρακολούθηση και ενημέρωση επί όλων των νέων ή και δόκιμων τεχνολογιών και μεθόδων ολοκληρωμένης διαχείρισης Στερεών Αποβλήτων.
23. Συμμετέχει εφόσον κριθεί απαραίτητο από τον Δ/ντη σε συνεδριάσεις του Δ.Σ. όπου εισηγείται τα προς τα συζήτηση υπηρεσιακά θέματα χωρίς δικαίωμα ψήφου, όπως το καταστατικό ορίζει.
Επιθυμητές γνώσεις
1. Επιθυμητό Μεταπτυχιακό δίπλωμα σε θέματα περιβαλλοντικού σχεδιασμού – διαχείρισης απορριμμάτων
2. Δημόσιο Δίκαιο
3. Εθνικοί και Ευρωπαϊκοί Θεσμοί
4. Πολιτικό, διεθνές και εθνικό κοινωνικο-οικονομικό πλαίσιο
5. Γνώσεις management και διαχείρισης κινδύνων-κρίσεων.
6. Επαγγελματικό περιβάλλον και δίκτυα στην Ευρώπη